3月17日，永福县召开了全县组织工作会议，对2010年党的建设 和组织工作进行了精心部署和思想动员。县四家班子相关领导，各乡镇党委书记、分管副书记、分管组织工作的党委委员，县直各党委书记、组织委员以及县委组织 部、基层办的全体人员参加了会议。

       会上，永福县委常委、组织部长唐标明同志对2009年组织工作进行了回顾，并就2010年组织工作如何围绕中心、服务大局，为永福经济社会科学发展、和谐 发展、跨越发展提供坚强组织保障，指出要在七个方面下功夫：一是着眼于建立健全长效机制体制，在巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果上下功夫。二是 着眼于提高选人用人公信度，在深化干部人事制度改革上下功夫。三是着眼于提高领导能力和执政水平，在加强领导班子和干部队伍建设上下功夫。四是着眼于营造 风清气正的用人环境，在整治选人用人不正之风上下功夫。五是着眼于拓宽党员参与党内事务的渠道，在加强党内基层民主建设上下功夫。六是着眼于全面夯实党的 执政根基，在确保“党组织建设年”活动实效上下功夫。七是着眼于打造“模范部门”和“过硬队伍”，在加强组织部门自身建设上下功夫。

      该县县委书记文建中在会上强调：一要深化干部人事制度改革，切实提高选人用人公信度。要着力破解干部提名难、识别难、择优难、下来难、监督难等五大难题。 二要加强领导班子和干部队伍建设，积极打造善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍。三要深入开展“党组织建设年”活动，通过抓覆盖、抓活动、抓 队伍、抓保障、抓格局，全面提升基层党建工作水平，夯实党的执政根基。四要坚持“书记抓、抓书记”，全面落实党建工作责任制。